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代通知金什么情况下才有

代通知金什么情况下才有

解除劳动合同的经济补偿计算方法主要依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定。具体计算方式如下：首先，根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资的经济补偿。其次，经济补偿的月工资基数是劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴等。若平均工资低于当地最低工资标准，则按照最低工资标准计算。第三，月工资最高限制为用人单位所在地区上年度职工月平均工资的三倍，支付标准不超过三倍数额，且支付年限最高不超过十二年。在特殊情况下，用人单位需支付"代通知金"，即额外支付一月工资，若未提前三十日书面通知劳动者解除合同并符合特定情形。最后，若用人单位违法解除合同，劳动者不要求继续履行合同或无法继续履行，应按...

新闻代通知金什么情况下才有

什么情况可以提取住房公积金？

什么情况可以提取住房公积金？根据《太原市住房公积金管理条例》的规定，提取住房公积金个人账户内的存储余额应同时具备下列条件：（1）职工所在单位和职工本人每月足额缴存住房公积金；（2）条例〈住房公积金管理条...查看详情>

知识代通知金什么情况下才有

什么情况下买基金会被拒绝？

基友们注意啦！7月1日起，基金不是你想买就能买啦！为啥？证券行业新规《证券期货投资者适当性管理办法》（简称《办法》）将在一个月后的7月1日正式实施。光看名字是不是有点云里雾里，它跟我们投资者有什么关系，一...查看详情>

案例代通知金什么情况下才有

住房公积金可以累计吗什么情况下可以提取

1、由于住房公积金是每月从职工工资中代扣代缴到专门的住房公积金帐户中的，因此住房公积金从某种意义上说是累计的。2、关于每月需要交多少的问题：(1)职工每月缴存的住房公积金，由职工个人缴存的住房公积金和单位...查看详情>

拓展代通知金什么情况下才有

天津市住房公积金在什么情况下可提取？

提问：我们单位给我交了公积金，请问我在什么情况下可以提取？回复：缴存人有以下情形之一的，可按规定申请提取住房公积金：（1）住房消费类提取：购买或在农村集体土地上建造、翻建、大修自有住房的；偿还自有住...查看详情>

解答代通知金什么情况下才有

问：没业务通知
11个回复> 问：保险的延缓通知是什么
3个回复> 问：保险到期后转账是否通知被保人
3个回复> 问：扣款是否要电话提前通知被保人
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问：我要查单位社保费...
4个回复> 问：什么情况下会赔付
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意外险什么情况不赔？
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自燃险什么情况不赔？
1个回复> 问：关于江苏省基本医疗保险诊疗项目...
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友情提示：投资有风险，风险需自担

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