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代通知金与经济补偿金可以兼得吗

代通知金与经济补偿金可以兼得吗

解除劳动合同的经济补偿计算方法主要依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定。首先，根据劳动者在本单位工作的年限来计算经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准；六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资的经济补偿。其次，计算基数是劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资，包括各种货币性收入。如果平均工资低于当地最低工资标准，按照最低工资标准计算。同时，劳动者的月工资若高于当地规定的上年度职工月平均工资的三倍，经济补偿标准按职工月平均工资的三倍支付，支付年限最高不超过十二年。在特殊情况下，用人单位解除劳动合同时，未提前书面通知劳动者且符合特定情形，则需支付代通知金。此外，用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者不要求继续履行或合同无法继续履行的，应支付赔偿金，标准是经济补偿标准的二倍。值得注...

新闻代通知金与经济补偿金可以兼得吗

可获得一定的经济补偿以减轻损失

第一，两者属性不同。商业医疗保险是商业保险公司运用经济补偿手段经营的一种险种，是社会经济活动的一个方面，是由保险人与投保人双方按照自愿原则签订合同来实现的，商业保险公司可以从中赢利。而城镇居民基本医疗...查看详情>

知识代通知金与经济补偿金可以兼得吗

安徽新农合大病保险补偿金提取新政

6月2日讯：“新农合真是俺的大救星！”日前，家住萧县庄里乡的赵长新，在县农合办领取了新农合大病保险补偿金20531元时激动地说。他因患恶性肿瘤多次在徐州医学院附属医院治疗，每次治疗费用高达万元。高昂的医药费...查看详情>

案例代通知金与经济补偿金可以兼得吗

公积金可以全部取出来吗

<PRE>公积金可以全部取出来吗一、符合下列条件之一的职工，可申请支取<B>住房公积金。 1．符合国家法定离退休年龄，并已办理离退休手续的职工。应提供的有效证明材料①离退休文件复印件或离退休证。②...查看详情>

拓展代通知金与经济补偿金可以兼得吗

“鱼”和“熊掌”须兼得：FOF管理中的择时与选基

一直以来，A股市场上存在两大派系：良好的择时能力与精准的选股能力一直以来都是权益类基金经理追求的目标，但随着市场的发展和基金经理偏好的不同，侧重点有所差异。回溯A股市场，2003年以前上市公司走势的差异不够...查看详情>

解答代通知金与经济补偿金可以兼得吗

问：拿了经济补偿金，...
2个回复> 问：有两个养老保险可以兼得吗？
1个回复> 问：赔偿金
6个回复> 问：没业务通知
11个回复> 问：你好我是鞍山的，...
3个回复>

问：有两个养老保险可...
1个回复> 问：保险补偿
2个回复>

问：53岁可以买什么保险经济、实惠？
5个回复>

费用补偿型的保险可以重复报销吗？
1个回复> 问：广州市生育保险、广州医保定点医...
1个回复>

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代通知金怎么计算 代通知金的计算标准 代通知金的三种情况 代通知金和经济补偿... 代通知金的含义 解除劳动合同 解除劳动合同如何赔... 解除劳动合同赔偿金... 解除劳动合同最高赔... 经济补偿月工资基数

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