代通知金和经济补偿金可以叠加吗

代通知金和经济补偿金可以叠加吗
解除劳动合同的经济补偿计算方法主要依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定。根据法律规定,经济补偿的计算主要包括计算年限、计算基数、月工资最低保障、月工资最高限制、代通知金支付情形以及赔偿金的支付情形和标准。首先是计算年限,按照劳动者在本单位工作的年限进行支付,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的按一年计算,不满六个月的支付半个月工资的经济补偿。其次是计算基数,经济补偿月工资是劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等货币性收入。如果劳动者工作不满12个月,按实际工作月数计算平均工资。另外,月工资最低保障规定,如果平均工资低于当地最低工资标准,则按当地最低工资标准计算;月工资最高限制规定,月工资高于当地职工月平均工资三倍的,支付标准...

新闻 代通知金和经济补偿金可以叠加吗

第一,两者属性不同。商业医疗保险是商业保险公司运用经济补偿手段经营的一种险种,是社会经济活动的一个方面,是由保险人与投保人双方按照自愿原则签订合同来实现的,商业保险公司可以从中赢利。而城镇居民基本医疗...查看详情>

知识 代通知金和经济补偿金可以叠加吗

6月2日讯:“新农合真是俺的大救星!”日前,家住萧县庄里乡的赵长新,在县农合办领取了新农合大病保险补偿金20531元时激动地说。他因患恶性肿瘤多次在徐州医学院附属医院治疗,每次治疗费用高达万元。高昂的医药费...查看详情>

案例 代通知金和经济补偿金可以叠加吗

<P>住房公积金可以自己交吗?不可以的,住房公积金都是单位缴交的,个人是不允许自己交,因为交公积金必须有单位财务的公章才行。用你现在的公积金帐户继续缴纳公积金的,现在没新单位的,就让原单位帮你办公积金...查看详情>

拓展 代通知金和经济补偿金可以叠加吗

凭借掌管易方达稳健收益获得的长期稳健优秀业绩,胡剑蝉联中国基金业英华奖“三年期二级债最佳基金经理”。胡剑强调,易方达稳健收益的特点是做风险调整后收益最大化的产品,为此,他会在各类资产中挑选优质资产,并...查看详情>
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