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经济补偿金的规定

经济补偿金的规定

解除劳动合同的经济补偿计算方法主要依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定。首先，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的则支付半个月工资的经济补偿。其次，经济补偿的月工资基数是劳动者在解除或终止前12个月的平均工资，包括各项工资和补贴。如果平均工资低于当地最低工资标准，按最低工资标准计算；若高于职工月平均工资三倍的，支付标准按三倍数额支付，但年限最高不超过十二年。在特殊情况下，用人单位需支付代通知金，即额外支付一个月工资的情形包括劳动者患病或非因工负伤、不能胜任工作、客观情况发生重大变化无法履行合同。最后，如果用人单位违法解除或终止合同，应向劳动者支付赔偿金，标准为经济补偿标准的二倍。用人单位支付了赔偿金后不再支付经济补偿。这些规...

新闻经济补偿金的规定

重大疾病保险详解：包含疾病种类、保险金规定及附加服务！

重大疾病保险是一种专门为应对严重疾病风险而设计的保险产品。它的目的是在保险人被诊断出患有特定的重大疾病时提供经济保障。下查看详情>

知识经济补偿金的规定

雇主责任险赔偿金额不得超过实际赔偿金额

在日益增长的企业经营风险中，雇主责任险成为了众多企业保障员工权益、减少潜在经济损失的重要一环查看详情>

案例经济补偿金的规定

承包人保险赔偿金额不足以补偿发包人损失时

在承包人与发包人之间的工程承包合同中，通常会规定承包人需要购买相应的意外险来保障工程施工中可能发生的查看详情>

拓展经济补偿金的规定

无雇主责任险补偿金：企业该如何规避风险与保障员工权益？

在当今企业运营中，雇主责任险成为了一个不可或缺的保障措施查看详情>

解答经济补偿金的规定

问：拿了经济补偿金，...
2个回复> 问：赔偿金
6个回复> 问：你好我是鞍山的，34岁，女，医疗已经交15...
3个回复> 问：保险补偿
2个回复> 问：找经济人
12个回复>

问：有关身故赔偿金方...
14个回复> 问：保险赔偿金领取疑...
13个回复>

问：想通过意外险买200万元左右的身价，目的...
37个回复>

问：意外险的补偿费
1个回复> 问：广州市生育保险、广州医保定点医...
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