停工留薪期多长时间会过期啊

停工留薪期多长时间会过期啊
工伤职工停工留薪期是指因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受治疗,继续领取原工资福利的一段时间。停工留薪期通常不超过12个月,且可根据伤情严重或特殊情况适当延长,但总不超过12个月。在停工留薪期内,工资应按原工资标准由单位按月支付,即使职工不工作,单位也不能拒绝支付工资。用人单位在此期间不能单方解除劳动合同,也不能将工伤职工按旷工处理。停工留薪期满后,若工伤职工仍需治疗,可以继续享受工伤医疗待遇。若发生停工留薪期待遇争议,按照相关劳动争议处理规定解决。在停工留薪期内的探亲假、婚丧假、产假等假期以及工伤停工留薪期不计入年休假。

新闻 停工留薪期多长时间会过期啊

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知识 停工留薪期多长时间会过期啊

3月29日讯:记者从市人社局医疗工伤失业保险科获悉,为推动我市工伤康复管理工作健康有序发展,切实保障工伤职工合法权益,近日,市人社局出台工伤康复新政,对工伤康复对象的确认、待遇标准、服务管理等作出明确规...查看详情>

案例 停工留薪期多长时间会过期啊

住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。一、住房公积金转移一般多长时间能到账1、公...查看详情>

拓展 停工留薪期多长时间会过期啊

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