单位按最低基数交社保合法吗?

单位按最低基数交社保合法吗?
根据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应在员工入职之日起三十日内,为其向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。同时,企业职工的社会保险费应由单位和个人按规定缴费比例共同缴纳,其中个人部分由单位代扣代缴。企业职工应参加的社会保险包括职工基本养老保险、职工基本医疗保险(含生育保险)、工伤保险、失业保险四种保险,而灵活就业人员只需参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险两种保险。

需要注意的是,单位不得以任何违规形式,让员工以灵活就业方式缴纳社会保险费。企业应履行法定义务,按照规定及时为员工办理社会保险登记,并按照规定缴纳社会保险费,保障员工的合法权益。

新闻 单位按最低基数交社保合法吗?

智胜人生万能险是现下比较热销的一款产品,但是这款产品的详细费率是怎么样的还是很多人都不是很了解的,这里就给出智胜人生万能险的详细费率规则,供给大家参考。  智胜人生万能险是持续按时支付期交保险费,在时...查看详情>

知识 单位按最低基数交社保合法吗?

新一站保险网11月23日讯,11月21日,记者从南宁市人力资源和社会保障局获悉,今年1月1日起,南宁市社保缴费基数按新标准进行调整,月缴费基数最高14171.4元,最低2834.3元。养老保险方面,按用人单位职工个人缴8%比...查看详情>

案例 单位按最低基数交社保合法吗?

<P>日前,桃江县委、县政府决定:2013年桃江县政府将财政负担的行政事业单位津补贴和绩效工资全额纳入住房公积金缴存基数,按8%比例缴存。且将按照《益阳市住房公积金制度建设2013年-2015年行动方案》,逐步将...查看详情>

拓展 单位按最低基数交社保合法吗?

记者从市人力社保局获悉,2016年度北京市职工年平均工资为92477元,月平均工资为7706元。按照北京市社会保险的相关规定,2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额也将统一为:以本市上一年职工月平均工资作为缴...查看详情>
友情提示:投资有风险,风险需自担
国寿短期意外险

其他热门活动

国内旅游险
境外旅游险专题
短期意外险
买保险
我的足迹
保险规划
关注我们
投诉反馈
返回顶部
关闭
vm-tel-xyz-product-2