旧伤复发算不算工伤
<p>旧伤复发是否算作工伤,需要根据具体情况来判断。一般来说,如果旧伤复发是由于工作原因导致的,那么可以认定为工伤。<br><br>工伤是指在工作过程中,因工作原因导致的身体损伤或健康问题。旧伤复发如果是由于工作引起的,比如工作环境不良、工作强度过大等因素导致的,那么可以认定为工伤。<br><br>然而,要确定旧伤复发是否算作工伤,还需要满足一定的条件。首先,需要有医生的诊断证明,证明旧伤复发与工作有关。其次,需要及时向雇主报告,并进行工伤认定程序。最后,需要通过相关部门的审核,确认旧伤复发属于工伤范畴。<br><br>如果旧伤复发不是由于工作原因导致的,比如个人原因或其他非工作因素引起的,那么就不能算作工伤。<br><br>总之,旧伤复发是否算作工伤,需要根据具体情况来判断,建议及时咨询相关法律专业人士,以确保自己的权益得到保护。</p>

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