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用人单位必须交五险吗

用人单位必须交五险吗
用人单位在中国必须为员工缴纳五险一金，这是根据《中华人民共和国社会保险法》的规定。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。养老保险是为了保障员工退休后的生活，员工和用人单位按一定比例缴纳养老保险费。医疗保险是为了帮助员工支付医疗费用，员工和用人单位也按一定比例缴纳医疗保险费。失业保险是为了在员工失业时提供一定的经济补偿，员工和用人单位按一定比例缴纳失业保险费。工伤保险是为了保障员工在工作中发生意外伤害时的医疗费用和工伤赔偿，由用人单位全额缴纳。生育保险是为了帮助员工支付生育相关的医疗费用，员工和用人单位按一定比例缴纳生育保险费。住房公积金是为了帮助员工购买住房，员工和用人单位按一定比例缴纳住房公积金。这些五险一金的缴纳是用人单位的法定义务，也是保障员工权益的重要措施。用人单位如...

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