用人单位没有缴纳社保的怎么赔

用人单位没有缴纳社保的怎么赔
用人单位没有缴纳社保的怎么赔?用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:1.赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。2.承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。3.承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。4.承担基本养老保险有关的罚款等费用。5.赔偿给劳动者造成的其它费用。

新闻 用人单位没有缴纳社保的怎么赔

  咨询内容:请问如果购买重疾险是不是也是多投多保还是只按一份给付?有了社保再买重疾险,社保理赔了重疾险还给付吗?购买了重疾险和住院医疗险,那么给付了重疾险还会在理赔给付住院险吗?  咨询网友:凤皇(...查看详情>

知识 用人单位没有缴纳社保的怎么赔

  从理论上来说,社保是可以退的。但从我国目前的政策,以及目前社保金的收入不足情况来看,社保是不会被允许退的。  社保是国家对公民实行的最基本的养老保障措施,保证在其晚年时有最基本的养老生活和医疗费用...查看详情>

案例 用人单位没有缴纳社保的怎么赔

记者从市总工会了解到,此条维权预警源自一件案例。2013年10月,外地职工小郭到市区某服务公司做服务员。由于不想承担个人缴纳部分,小郭不愿意参加社会保险,甚至以主动离职相威胁。企业为了留住成熟员工,无奈之下...查看详情>

拓展 用人单位没有缴纳社保的怎么赔

承德中国人寿的网友 :早一个月晚一个月都没关系,社保总交费期是十五年,新社保是25年。您可以考虑考虑点商业保险,中国人寿的瑞鑫金账户比较适合您,它是保40种疾病,生效3年后,每年都有一定的返额,能满足急时之...查看详情>
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