工作1年3个月经济补偿怎么算

工作1年3个月经济补偿怎么算
根据《劳动合同法》规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:1、劳动者依照法律规定解除劳动合同;2、用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除;3、用人单位解除劳动合同;4、用人单位裁减人员;5、劳动者不同意续订固定期限劳动合同;6、其他法律规定的情形。经济补偿的金额标准按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准,不满一年按一年计算,不满六个月支付半个月工资的经济补偿。月工资高于当地职工月平均工资三倍的,按职工月平均工资三倍的数额支付,最高不超过十二年。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,被安排到新单位工作时,原用人单位的工作年限合并计算为新单位的工作年限。经济补偿的月工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴等货币性收入,按税前工资计算。若劳动者平均工资低于最低工资标准,...

新闻 工作1年3个月经济补偿怎么算

第一,两者属性不同。商业医疗保险是商业保险公司运用经济补偿手段经营的一种险种,是社会经济活动的一个方面,是由保险人与投保人双方按照自愿原则签订合同来实现的,商业保险公司可以从中赢利。而城镇居民基本医疗...查看详情>

知识 工作1年3个月经济补偿怎么算

交强险是国家强制征收的一种车险,具有没有交强险就不能上路的强约束性,与此同时,交强险也是国家保障车主基本安全的一种重要手段。当真正遇到了事故的时候,交强险人员受伤赔偿是怎么赔的呢? 》》》车险直通车,...查看详情>

案例 工作1年3个月经济补偿怎么算

农业保险作为一种重要的风险保障制度,可以有效地防范农业风险。对此,党的十八届三中全会审议通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确提出“完善保险经济补偿机制,建立巨灾保险制度”。 当前,...查看详情>

拓展 工作1年3个月经济补偿怎么算

11日午后一带一路板块继续拉起,西部建设涨停,叠加雄安概念的银龙股份、天津港涨停,天山股份涨超7%。 基建工程是“一带一路”先导, “一带一路”投资项目中基建占比从 2014 年的 47%提升到 2016H1的 54%,其中巴...查看详情>
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