机关事业单位职业年金办法解读

机关事业单位职业年金办法解读
机关事业单位职业年金是指为机关事业单位工作人员提供的一种退休保障制度。根据《机关事业单位职业年金暂行办法》,职业年金的设立旨在提高机关事业单位工作人员的福利待遇,增加他们的退休保障。根据办法的规定,机关事业单位职业年金的资金来源主要包括单位缴费和个人缴费。单位缴费是指机关事业单位按照一定比例从工资总额中划拨一部分资金用于职业年金的缴纳;个人缴费是指机关事业单位工作人员自愿缴纳一部分工资用于职业年金的缴纳。职业年金的计算方法是根据参保人员的缴费年限和缴费基数来确定的。缴费年限越长,缴费基数越高,参保人员的职业年金待遇就越高。办法还规定了职业年金的领取条件和领取方式。参保人员达到法定退休年龄,且满足一定的缴费年限要求,就可以申请领取职业年金。职业年金可以一次性领取,也可以选择按月领取。此外,办法还明确了职业年金的管...

新闻 机关事业单位职业年金办法解读

社会保障特别是养老保险是国家长治久安的“稳压器”。昨日从全市机关事业单位养老保险制度改革工作会议上获悉,我市机关事业单位养老保险制度改革将于10月1日前按照新制度启动实施参保登记缴费和养老 金发放,以2014...查看详情>

知识 机关事业单位职业年金办法解读

随着国家基本社保政策的不断实施和普及,机关事业单位职工的生活和工作也将持续受到社保保障。近日,沈阳市人社局就对机关事业单位职工的工伤保险待遇进行上调,工伤伤残人员将享受到更加有保障的伤残补贴。查看详情>

案例 机关事业单位职业年金办法解读

友情提示:投资有风险,风险需自担
国寿短期意外险

其他热门活动

国内旅游险
境外旅游险专题
短期意外险
买保险
我的足迹
保险规划
关注我们
投诉反馈
返回顶部
关闭
vm-tel-xyz-product-1