此员工年龄在50岁以上，从事的是化工类工作，在工作期间，公司并未为其参保。请问：在一家公司工作十年以上，公司是否有义务给员工买养老保险？
宣城朋友： 你好！ 对于你现在的困境有两点1、你可以主张你的在公司应该享受的权利，如果公司给你按规定补交那就好办，如果公司不给你补交，你只有到劳动仲裁去申请仲裁，劳动仲裁的时效只有一年，也就是说你如果申请仲裁，就只能给你补交前一年的社保。2、如果你到劳动监察大队投诉你们单位，劳动监察大队出面解决呢，就有两年的时效，也就是说你如果申请到劳动监察大队投诉，就可以给你补交前二年的社保，并且单位还要被罚款的。这个问题如果能私下协商解决就很好了，如果对簿公堂，毕竟你还在公司工作，也拉不下这个脸。不过你一定要争取自己的权利，祝你早日解决！开心快乐！
再请问一下，如果没有签订合同，今年再买的话，之前的公司是否要补交呢？你好！是否补交那就要看公司的规定了！
公司如果与你有签订劳动合同，新劳动法规定：企业有义务为雇佣在职人员缴纳社保。
合同是约束劳务双方的一种工具，你如果签了劳动合同，劳动局是根据劳动合同内容，来维护用工双方权益的。
当然是有义务的，社保是我们的基本保障。最好请当地劳动保障部门去协调．电话为１２３３３
当然是有义务的，目前也是国家抓的比较紧的．最好请当地劳动保障部门去协调．电话为１２３３３
