六险一金和五险一金有区别吗

六险一金和五险一金有区别吗
六险一金和五险一金在中国是两种不同的社会保险制度,它们之间有一些区别。“六险一金”通常是指企业为员工购买的七项保险和公积金,具体包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,以及职工基本医疗保险。这意味着雇主需要为员工购买这七项保险,并缴纳相应的费用。而“五险一金”则是指企业为员工购买的五项社会保险和一个住房公积金,具体包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,以及住房公积金。相比于“六险一金”,“五险一金”没有包含职工基本医疗保险。一般来说,“六险一金”相对更全面,包含了更多的保险项目,能够为员工提供更全面的社会保障。而“五险一金”则是较为基本的社会保险制度,覆盖范围相对较窄。需要注意的是,具体的社会保险制度可能因地区而异,不同城市或省份的具体政策可能会有所不同。因此,在享...

知识 六险一金和五险一金有区别吗

问:五险一金是试用期就要缴纳吗答:从建立劳动关系的时候就应该签订合同,签订合同的当月用人单位就应依法为劳动者缴纳五险一金,不论是否试用期。 如果公司未按时缴纳,员工可以要求公司补缴,如果公司不予缴纳,...查看详情>
友情提示:投资有风险,风险需自担
国寿短期意外险

其他热门活动

国内旅游险
境外旅游险专题
短期意外险
买保险
我的足迹
保险规划
关注我们
投诉反馈
返回顶部
关闭
vm-tel-xyz-product-2