旷工离职怎么拿公积金
<p>“旷工离职怎么拿公积金”这个问题涉及到劳动法和公积金管理条例的规定。根据相关法律法规,员工在离职时可以申请提取公积金,但是旷工离职可能会影响公积金的提取。一般情况下,如果员工因旷工被公司辞退,可能会影响公积金的提取。但如果员工自行离职,且符合公积金提取条件,仍然可以提取公积金。<br><br>具体操作流程一般为:员工在离职时向公司人力资源部提出公积金提取申请,公司会出具离职证明和工资流水等相关材料,员工携带这些材料到当地公积金管理中心办理提取手续。提取时需要填写相关表格,提供身份证、银行卡等证件,经审核后公积金管理中心会将公积金汇入员工指定的银行账户。<br><br>总的来说,旷工离职对公积金的提取会有一定影响,具体操作还需根据当地公积金管理规定和公司政策来确定。</p>

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