杭州社保基数怎么算
杭州社保基数是根据杭州市的相关规定来计算的。一般来说,杭州社保基数是根据上一年度杭州市职工月平均工资确定的。具体计算方法如下:首先,需要确定上一年度杭州市职工月平均工资。杭州市人力资源和社会保障局会发布每年的职工月平均工资数据,可以通过查询相关渠道获取。然后,根据上一年度杭州市职工月平均工资,按照一定的比例确定社保基数。一般来说,杭州市的社保基数比例为上一年度杭州市职工月平均工资的60%至300%之间。具体比例会根据杭州市的政策调整,可以咨询当地社保部门或者查询相关政策文件获取最新的比例。最后,根据确定的社保基数,计算个人和单位的社保缴费金额。个人和单位的社保缴费金额是根据社保基数和杭州市的社保缴费比例来计算的,具体比例也会根据杭州市的政策调整。需要注意的是,以上是一般情况下的计算方法,具体计算方式可能会因为政...

新闻 杭州社保基数怎么算

北京社保缴费基数应该怎么计算呢?北京市参保的企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)五项社会保险缴费基数上下限一致,7月1日起上限确定为31884元,月缴费基数下限为5869元。查看详情>

知识 杭州社保基数怎么算

问:苏州17年企业社保申报,基数是2697,如果以后还是... 答:社保申报,其工资是由社保定档次并固定下来的,所以企业财报上实际负担的工资总额不会严格等于2697*12查看详情>

案例 杭州社保基数怎么算

问:公积金缴存基数是怎么计算的? 答:国家规定公积金的缴存基数是职工上一年的月平均工资。但很多企业为了节省支出,按本地区的最低工资标准作为公积金缴存基数。问:公积金缴费基数怎么算 答:根据《住房公积金管...查看详情>

拓展 杭州社保基数怎么算

我们都知道社保的好处非常多的,也知道社保缴费是按照比例和基数共同确定的,每个人的工资基数不一样,所以需要交的社保费用也是不同的。那么社保基数怎么确定呢?今天的文章我们一起来看看年终奖计入社保基数吗?以...查看详情>
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