离职了，社保该怎么办?
在没有过失的情况下，被解聘的话，企业就需要支付经济补偿金。还有一些情况也是可以申请的：出现患病或非因公负伤，不能胜任工作并且培训或换岗后仍不能胜任，那么因此被离职的劳动者也可以申请。
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