五险一金退保能退几年的

五险一金退保能退几年的
五险一金是指社会保险和住房公积金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。根据我国相关规定,五险一金的退保年限是根据具体情况而定的。首先,养老保险的退休年龄是60周岁,其中男性退休年龄与女性退休年龄不同,具体以当地规定为准。在正常情况下,参保人员可以在达到法定退休年龄后申请退休,并享受相应的养老金待遇。其次,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险通常是在参保人员失业、生病、工伤或生育等情况下使用。一般来说,这些保险的使用年限没有明确的退保年限,而是根据实际情况进行结算和使用。最后,住房公积金是由用人单位和个人共同缴纳的,个人在购房、租房、还房贷等情况下可以申请提取。一般来说,住房公积金的退取年限也没有明确规定,但在提取时会受到一定的限制。总的来说,五险一金的退保年限并没有固定的规定,...

知识 五险一金退保能退几年的

问:五险一金是试用期就要缴纳吗答:从建立劳动关系的时候就应该签订合同,签订合同的当月用人单位就应依法为劳动者缴纳五险一金,不论是否试用期。 如果公司未按时缴纳,员工可以要求公司补缴,如果公司不予缴纳,...查看详情>
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