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为什么职工医保单位交十五年不能享受终生医保呢

为什么职工医保单位交十五年不能享受终生医保呢
根据中国的社会医疗保险制度规定，职工医保是由单位和个人共同缴纳的，其中单位缴费占大部分。在一些地区，单位缴费15年后，职工就可以达到职工医保的最低缴费年限，但这并不意味着可以享受终生医保。终生医保是指职工达到法定退休年龄后，继续享受医保待遇，而不用再缴纳医保费用。目前，中国的社会医疗保险制度中，终生医保通常需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是累计缴费年限达到规定的要求，这些要求可能会因地区而异。因此，即使职工单位缴费满15年，但如果没有达到法定退休年龄，或者累计缴费年限不足以满足终生医保的要求，依然无法享受终生医保待遇。在实际操作中，职工需要根据当地的政策规定，了解自己是否符合终生医保的要求，以便做出相应的规划和安排。总的来说，职工医保单位缴费15年并不等同于能够享受终生医保，仍需满足政策规定的条件才能...

新闻 为什么职工医保单位交十五年不能享受终生医保呢

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解答 为什么职工医保单位交十五年不能享受终生医保呢

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1个回复> 想了解我的保单保期是十五年还是终生...
1个回复> 什么是职工医保？怎样理解职工医保？
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