2014年10月养老保险制度改革

2014年10月养老保险制度改革
机关事业单位养老保险制度改革过渡期即将结束,许多人关心过渡期结束后养老金会有什么变化。过渡期是指2014年10月1日至2024年9月30日,期间实行新老待遇计发办法对比,保低限高。过渡期结束后,退休人员将执行新办法,不再对比老办法。2024年10月后退休的机关事业单位工作人员养老金计算方式为:基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。其中,基础养老金根据退休时上年度全区在岗职工月平均工资、平均缴费工资指数、缴费年限等计算得出;过渡性养老金根据本人视同缴费指数、视同缴费年限等计算;个人账户养老金根据个人账户累计储存额和退休年龄相对应的计发月数计算。视同缴费年限是指2014年9月30日前符合政策规定可计算的工作年限,而实际缴费年限是参加基本养老保险且已全额缴费的年限。实际平均缴费指数是历年缴费工资指数之...

新闻 2014年10月养老保险制度改革

近段时间以来,国家相关部门公布了有关于:“机关事业单位养老保险制度改革的相关方案”。改革方案一经公布,在全国各地引起了广泛的反响。四川省达州市根据改革方案制定具体决策,确定了指导思想,明确了总体目标,...查看详情>

知识 2014年10月养老保险制度改革

问:中部崛起计划的面临问题 答:十堰、宜昌、荆州,湖南的株洲、湘潭等,都是国家过去...参保的主体仍然是国有企业,事业单位、非公有制企业...“空转”运行,已成为深化养老保险制度改革的最大障碍...查看详情>

案例 2014年10月养老保险制度改革

实行基本养老保险制度,养老制度双轨运行引发了一系列矛盾和问题,为了解决这些问题,国务院印发了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。决定指出要按照公平与效率相结合的基本原则,改革现行机关事...查看详情>
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