依法查处用人单位的违规违法行为
发布日期： 2017.04.01
导读：问：2017年陕西省最低工资标准会涨吗 答：不清楚。 可以致电12333服务热线咨询。当用人单位侵害个人最低工资权益时，可向工会组织和劳动监察部门反映。
问：2017年陕西省平均工资多少，平均工资怎么计算 答：每年的5月至6月左右统计局公布上一年度的社会平均工资。 2017年6月左右发布2016年度的社平工资。 2015年度全省在岗职工平均工资为56896元，相比2014年度全省在岗职工平均52119元，上调了4777元。
问：陕西省洛南县2017年最低工资标准是多少 答：洛南没有最低，只有更低
04月01日讯，各市（区）人力资源和社会保障局，省级各部门，各企业集团，中央驻陕有关单位：
为提高我省企业低收入职工的工资水平，根据《陕西省最低工资规定》，结合我省实际，经省政府同意，决定对我省最低工资标准进行调整。现就有关事项通知如下：
一、调整后的最低工资标准。一类工资区：全日制最低工资标准为1680元/月，非全日制小时最低工资标准为16.8元/小时；二类工资区：全日制最低工资标准为1580元/月，非全日制小时最低工资标准为15.8元/小时；三类工资区：全日制最低工资标准为1480元/月，非全日制小时最低工资标准为14.8元/小时；四类工资区：全日制最低工资标准为1380元/月，非全日制小时最低工资标准为13.8元/小时。
二、调整后的最低工资标准从2017年5月1日起执行。
三、各级人力资源社会保障部门和工会组织，要加强对《陕西省最低工资规定》执行情况的检查和监督，确保提供了正常劳动的职工工资不低于当地最低工资标准，2017年陕西省最低工资标准及适用范围，切实维护劳动者的合法权益。
陕西省最低工资标准及适用范围
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