苏州社保基数上限
苏州社保基数上限是指在苏州地区参加社会保险的职工个人缴费基数的最高限额。根据最新的规定,苏州市的社保基数上限为每月24672元。社保基数是指职工个人缴纳社会保险费的计算基础,也是参保人员享受社会保险待遇的依据。社保基数的确定是根据国家和地方的相关规定来进行的。社保基数上限的设定是为了保障职工的基本社会保险权益,同时也是为了控制社会保险费用的增长。社保基数上限的调整通常会根据经济发展和物价水平等因素进行调整。对于超过社保基数上限的部分工资,职工和用人单位可以自行协商确定是否缴纳社会保险费。一般情况下,超过社保基数上限的部分工资不再计入社会保险缴费基数。需要注意的是,社保基数上限的调整可能会影响职工的社保待遇水平。因此,职工在选择社保基数时应根据自身实际情况和需求进行合理的选择。总之,苏州社保基数上限的设定是为了保...

新闻 苏州社保基数上限

专业的保险规划师表示,社保缴费基数的确定与工资收入有关,但并不是简单地与当前月工资划等号。根据相关规定,当年度个人社保缴费基数应按职工本人上年度月平均工资收入确定。那么,工资和社保基数不一致会严查?工...查看详情>

知识 苏州社保基数上限

问:苏州17年企业社保申报,基数是2697,如果以后还是... 答:社保申报,其工资是由社保定档次并固定下来的,所以企业财报上实际负担的工资总额不会严格等于2697*12查看详情>

案例 苏州社保基数上限

问:2014年度住房公积金缴费基数上限是多少 答:各地不一样的,北京年上限是50040元,广州是29040, 北京住房公积金月缴存额上限为上一年度北京市全市职工月平均工资的300%,分别乘以当年单位和职工住房公积金缴存比...查看详情>

拓展 苏州社保基数上限

我们都知道社保的好处非常多的,也知道社保缴费是按照比例和基数共同确定的,每个人的工资基数不一样,所以需要交的社保费用也是不同的。那么社保基数怎么确定呢?今天的文章我们一起来看看年终奖计入社保基数吗?以...查看详情>
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