公司缴交社保

公司缴交社保
公司缴交社保是一项重要的法定义务,也是保障员工权益的重要举措。根据我国相关法律法规规定,雇主应当为员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。首先,公司缴交社保可以保障员工的基本生活需求。养老保险是为了保障员工退休后的生活,医疗保险可以帮助员工在生病时得到及时的医疗救助,失业保险可以在员工失业时提供一定的经济补偿,工伤保险可以保障员工在工作中发生意外时的权益,生育保险可以帮助员工在生育时得到一定的经济支持。这些保险的存在,可以有效地减轻员工在生活中的经济压力,提高员工的生活质量。其次,公司缴交社保也可以提高员工的工作积极性和归属感。员工知道公司为他们缴纳社保,会感到公司对他们的关心和关怀,从而更加积极地投入到工作中。同时,员工也会感到自己是公司的一份子,有一种归属感,从而更加忠诚于公...

新闻 公司缴交社保

中国证券网讯 截至昨日,距首份半年报亮相正好两周,已有61家上市公司披露了半年报。单看股东榜,其中有16家上市公司的半年报十大流通股东中出现了社保基金组合,再对照一季度末的持股,不乏社保基金组合新进股东榜...查看详情>

知识 公司缴交社保

最近,有朋友询问小新:公司没给我交社保,但是因为我的个人原因就离职了,公司也给予批准了,那我还能要求公司给我赔偿吗?其实,关于这个问题,有人说能,有人说不能。小新先把用到的法律条款摆在这:<u>第...查看详情>

案例 公司缴交社保

04月19日讯,深圳市宝安区西乡海湾中学初三学生小妮近来十分苦恼。临近中考报名录入日期,她却因母亲陈女士早已达到退休年龄,停交社保,无法换领新居住证,导致无法报读公办高中。在该校初三近700名学生中,小妮的...查看详情>

拓展 公司缴交社保

承德中国人寿的网友 :早一个月晚一个月都没关系,社保总交费期是十五年,新社保是25年。您可以考虑考虑点商业保险,中国人寿的瑞鑫金账户比较适合您,它是保40种疾病,生效3年后,每年都有一定的返额,能满足急时之...查看详情>
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