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工伤离职后原单位吗

工伤离职后原单位吗
工伤离职后，原单位有一定的责任和义务。根据《劳动法》和《工伤保险条例》的规定，如果员工因工伤无法继续从事原工作，原单位应该根据医疗期满后的工伤鉴定结果，与员工协商解决劳动关系。原单位可以根据员工的实际情况，提供适当的岗位调整或者安排职业培训，以便员工能够继续工作。如果员工因工伤无法从事任何工作，原单位应该支付一定的经济补偿。根据《劳动法》的规定，员工在工伤鉴定期间，享受工资待遇；工伤鉴定期满后，如果员工被认定为工伤残疾，原单位应该支付一定的工伤赔偿金。然而，有些情况下，原单位可能会拒绝履行责任，或者提供不合理的安排。如果员工认为原单位存在违法行为，可以向劳动争议仲裁委员会或者法院提起诉讼，维护自己的合法权益。总之，工伤离职后，原单位有责任和义务与员工协商解决劳动关系，并提供适当的岗位调整或者经济补偿。如果遇到问...

新闻 工伤离职后原单位吗

单位团体险离职后还能用吗
在当今社会，随着人们对健康和安全意识的提升，团体意外险和雇主责任险成为了许多企业为员工提供的福利之一查看详情>

知识 工伤离职后原单位吗

认定工伤后发现单位没交保险
问：工伤认定了`有设有赔偿单位没买社保怎么赔 答：只要认定为工伤，单位没有参加社保的话，必须由单位承担。问：工伤但是公司没有买工伤保险就不能鉴定工伤吗？ 答：你好，与公司是否买工伤保险没有关系，没有购买...查看详情>

案例 工伤离职后原单位吗

单位买的团体意外险,发生工伤后,怎么办
在当今社会，工作场所的安全已经成为企业和员工共同关注的重点查看详情>

拓展 工伤离职后原单位吗

施工单位缴纳工伤保险比例：施工单位工伤保险费率是多少
工伤保险是一项重要的社会保险制度，旨在保障劳动者在工作中发生意外伤害或职业病时的权益查看详情>

解答 工伤离职后原单位吗

事业单位工伤怎么赔付...
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1个回复> 问：离职后养老手册是问原单位要吗？
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问：员工离职后想继续...
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单位给交的工伤保险一般交多少钱？
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