国企经理分红险：鸿发年年全能定投年金分红险

客户资料：陈贝贝，0岁，孩子，月均收入0元

年缴保费：20000元

客户需求：陈先生，大型国企部门经理，打算为自己刚出生满30天的儿子陈贝贝储备大学教育金和生活费，为孩子将来的人生奋斗保驾护航。

陈先生，大型国企部门经理，为自己刚出生满30天的儿子陈贝贝投保了2份“鸿发年年全能定投年金保险（分红型）”和“附加财富管家年金保险（万能型）”，选择60周岁领取祝寿金，年交保费20000元，10年交清，基本保险金额30730元，祝福金、祝寿金和红利均进入附加险万能账户参与投资结算。

保单利益

陈贝贝的保单利益如下：

1、祝福金：自合同生效日起及以后的每个合同生效日对应日，小宝每年可领取2766元，直至终身。

2、祝寿金：小宝60周岁时可以领取一笔金额等于已支付的保险费总和的祝寿金200000元。

3、红利：保单有效期内，可参与公司红利分配。

4、上述祝福金、祝寿金和红利自动进入附加险万能账户参与投资结算，持续增值。账户价值预测数据（详见保单利益示例表一）例举如下：

60周岁：高档红利水平、高档万能收益下为3967315元；中档红利水平、中档万能收益下为1644433元；低档红利水平、低档万能收益下为490883元。

80周岁：高档红利水平、高档万能收益下为13579580元；中档红利水平、中档万能收益下为4588251元；低档红利水平、低档万能收益下为1213352元。

5、身故或全残保险金

主险：60周岁前，按已支付的保险费总额与现金价值较大者给付；60周岁后，按现金价值给付。

附险：按保单账户价值给付。

作者：王文滔，太平洋人寿

案例参考

鸿发年年全能定投年金分红险