职工医保是指由雇主为其员工购买的医疗保险，旨在为员工提供医疗保障。特病是指一些严重的、难以治愈或治疗费用较高的疾病。根据我国的相关政策，职工医保通常会覆盖一些特定的疾病，以下是一些常见的特病范围：
1. 重大疾病：包括但不限于恶性肿瘤、白血病、脑卒中、冠心病、肝硬化等。
2. 严重精神疾病：如精神分裂症、抑郁症、躁郁症等。
3. 罕见病：指罕见的、临床上难以诊断和治疗的疾病，如肌营养不良症、帕金森病等。
4. 慢性病：如糖尿病、高血压、慢性肾病等。
需要注意的是，不同地区和不同的医保政策可能会有所不同，具体的特病范围可能会有所差异。因此，建议您在使用职工医保时，详细了解所在地区的政策规定，以确保自己的权益得到保障。
