未缴纳社保的补偿
社保是指社会保险,是国家为保障公民的基本生活和社会福利而设立的一种社会保障制度。根据我国的法律规定,每个劳动者都应当参加社会保险,并按时缴纳相应的社保费用。然而,有些雇主或个体经营者可能会存在未缴纳社保的情况。对于未缴纳社保的情况,我国法律有明确的规定。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十六条的规定,用人单位未按时缴纳社会保险费的,应当按照欠缴金额的3%加收滞纳金,并自欠缴之日起,每日按欠缴金额的0.05%加收滞纳金。同时,用人单位还应当按照实际欠缴金额的30%向劳动者支付违约金。对于个体经营者未缴纳社保的情况,根据《中华人民共和国个体工商户法》第二十六条的规定,个体工商户未按时缴纳社会保险费的,应当按照欠缴金额的3%加收滞纳金,并自欠缴之日起,每日按欠缴金额的0.05%加收滞纳金。此外,根据《中华人民共和国...

新闻 未缴纳社保的补偿

知识 未缴纳社保的补偿

自己怎么缴纳社保呢?据小新了解,自己缴纳社保是有单位代缴和灵活就业人员交纳两种形式的。对于这两种形式的详细介绍请见下文!查看详情>

案例 未缴纳社保的补偿

拓展 未缴纳社保的补偿

我们在缴纳社保的过程中,有可能会出现社保断交的现象,社保一旦断交,对于我们生活的许多方面都会有影响。那么今天的文章我们就来看看社保补缴需要多少钱?以及个人缴纳社保有哪些政策规定?查看详情>
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