适用工伤保险条例规定

适用工伤保险条例规定
《适用工伤保险条例》是我国法律体系中的一项重要法规,旨在保障劳动者在工作过程中发生意外伤害时的权益。根据该条例的规定,以下是一些关键内容:首先,该条例明确了工伤保险的适用范围。除了正式劳动合同的劳动者外,还包括临时工、实习生、农民工等。无论是在工作场所内还是外,只要是因工作原因导致的意外伤害,都可以申请工伤保险。其次,该条例规定了工伤保险的待遇标准。一旦发生工伤,劳动者可以享受医疗费用、伤残津贴、丧葬补助等多项待遇。医疗费用由工伤保险基金支付,伤残津贴根据伤残程度和工资水平确定,丧葬补助则是为了帮助家属处理丧葬事宜。此外,该条例还规定了工伤保险的申请和认定程序。劳动者在发生工伤后,应及时向用人单位报告,并向当地社会保险机构提出工伤认定申请。社会保险机构将组织医疗鉴定、调查核实等程序,最终确定是否认定为工伤。最后...

新闻 适用工伤保险条例规定

说起工伤保险条例实施办法,人们总是觉得没有印象,大多数人对工伤保险的了解都只是来自于道听途说,或者来自于社会保险负责机构的简介,对于其中详细的内容,几乎一无所知。那么,想要了解工伤保险条例实施办法,应...查看详情>

知识 适用工伤保险条例规定

04月19日讯,据报道,四川省乐山市某学校食堂职工杜文良和工人一起收拾餐桌时,突然腿软昏迷,抢救56小时后不幸离世。追悼会上,学校负责人致悼词,对杜文良“因公殉职”表示深切哀悼。后来,杜文良的家属拿到了人社...查看详情>

案例 适用工伤保险条例规定

影响一:保险公司部分“刚性需求”目标客户被纳入工伤保险范畴 原《条例》第二条规定:“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下简称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工...查看详情>
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