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生育津贴是怎么计算的

生育津贴是怎么计算的

女职工在产假期间可以获得生育津贴，计算方式为该职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30后乘以产假天数。如果计算结果低于当地上一年最低平均工资标准，则按最低标准计算；如果高于当地上一年最高平均工资标准，则按最高标准计算；若无法确定个人上一年的月平均工资，则按当地上一年月平均工资标准计算。需要注意的是，如果生育津贴高于个人产假工资标准，用人单位不得扣除；如果低于个人产假工资标准，用人单位需补足差额。领取生育津贴需满足以下条件：1、在生育或手术前已连续缴费6个月（不含当月）；2、在产假或计划生育手术休假期间正常参保缴费。符合条件的申请人，相关部门将在收到生育津贴申请后的20个工作日内进行审核并拨付到账。

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解答生育津贴是怎么计算的

生育津贴怎么领取？生...
1个回复> 生育津贴怎么领取？
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