凡用人单位为职工按时足额缴纳生育保险费的，其女职工在定点医疗机构生育后将可享受相应的生育保险待遇。为了让参保职工得到更多的实惠，生育津贴自今年7月1日起上调至1918元，而女职工生育围产期保健费用生育保险基金最高支付标准仍为500元。此外，女职工生产发生的医疗费用支付标准不变，顺产生育保险基金支付1500元，剖腹产支付3000元。需要提醒女性职工的是，参保女职工围产保健费用及生产医疗费用若用医保卡支付，生育保险基金将不予报销。 　　每季度最后一个月申报　　生育津贴领取标准，符合条件的参保职工，妊娠7个月以上(含7个月)生产或引产的，按3个月享受生育津贴；妊娠4个月以上(含4个月)、7个月以下自然流产或引产的，按1个半月享受生育津贴；妊娠4个月以下流产的，按1个月享受生育津贴。申请享受生育保险待遇的人员，应妊娠5个月之内办理生育保险登记卡，生育后再持卡申报领取津贴，市医保中心于每个季度最后一个月的25日～30日接受申报。　　因为生育保险都是在每个季度的最后一个月申报，而生产之后每个季度的最后一个月审核所有的报销手续，下个季度第一个月领取，所以此次调整将不影响所有享受待遇的女职工按照新标准领取。