工伤保险和意外险补差

工伤保险和意外险补差
工伤保险和意外险是两种不同的保险产品,它们在保障范围、赔付方式和补偿标准上存在一定的差异。首先,工伤保险是一种由国家法律规定的强制性保险制度,旨在保障劳动者在工作过程中因工作原因导致的意外伤害或职业病。工伤保险的保障范围主要包括工伤、职业病和因工致残。一旦发生工伤,劳动者可以享受医疗费用、伤残津贴、一次性伤残补助金等多种补偿。而意外险是一种个人自愿购买的保险产品,主要保障意外事故导致的伤害或死亡。意外险的保障范围相对较广,包括交通事故、意外伤害、意外身故等。一旦发生意外事故,被保险人可以获得一定的赔付金额,用于支付医疗费用、丧葬费用或者作为家庭经济来源的补充。在补差方面,工伤保险和意外险也存在一定的差异。工伤保险是由用人单位缴纳的,劳动者在发生工伤时可以获得一定的补偿。而意外险是由个人自愿购买的,赔付金额根据保...

新闻 工伤保险和意外险补差

《国务院关于修改工伤保险条例>的决定(征求意见稿)》近期正在广泛征求社会各界意见。据悉,意见征集将于8月15日结束,意见稿中最引人注目的地方是调整了工伤认定范围,删去了“上下班途中受到机动车事故伤害认定...查看详情>

知识 工伤保险和意外险补差

为切实保障建设项目农民工的合法权益,日前,本市根据人社部、住建部、安监总局、全国总工会联合印发的《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》文件精神,结合天津工作实际,由市人力社保局、市建委、市安全监管...查看详情>

案例 工伤保险和意外险补差

员工一旦发生工伤事故,即可享受工伤保险待遇,同时用人单位或者员工个人购买了人身意外险的条件下,员工在获得社保部门的工伤保险赔偿后,还能不能获得保险公司给付的保险金呢?案例孙某系某纺织公司职工,公司为其...查看详情>

拓展 工伤保险和意外险补差

针对商贸、餐饮和住宿业经营单位普遍规模小、职工人数少、人员流动性较快的这一特点,我省对这三大行业工伤保险费征收采取了新的措施,即可按“定员定额”的办法征收。工伤保险费完全由用人单位缴纳,职工个人不缴费...查看详情>
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