新一站保险 保险学堂 保险研究与评论 澳洲457签证改革 四成雇主接受检测

澳洲457签证改革 四成雇主接受检测

发布日期: 2013.06.15

导读:它还要求把公司把每年用于职工的开支,2%用于培训。来自公平工作署的300名督察,将调查引进技术外劳的企业,是否有滥用这项签证计划之嫌。  奥康纳说,这些措施将能确保本地工人有最优先机会获得工作,“该签证计划的40%左右,主要是技术相对较低的二级和三级技...

  据澳洲《星岛日报》报道,移民部长奥康纳(Brendan O'Connor)说,按工党改革457临时技术工人签证的方案,约40%雇主在申请引进外劳时,将面临强制性的劳动市场需求检试。

  奥康纳日前向国会提交的457签证改革立法议案,受到工商界批评,指责它增加聘请外国技术劳工的成本费用。

  该立法议案要求企业在提出聘请外劳时,被要求进行一项“本地工人检测”,它要求先登6个月广告招聘本地工人,在招不到本地工人的情况下,才能申请引进外国技术劳工。它还要求把公司把每年用于职工的开支,2%用于培训。来自公平工作署的300名督察,将调查引进技术外劳的企业,是否有滥用这项签证计划之嫌。

  奥康纳说,这些措施将能确保本地工人有最优先机会获得工作,“该签证计划的40%左右,主要是技术相对较低的二级和三级技术劳工签证,须进行本地劳工市场检测”。雇主团体,包括澳洲总商会,澳洲工业总会和澳洲矿产与金属商会说,这一检测将会增加聘请技术外劳的成本费用和文牍工作。


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