个人社保权益受缴费基数影响很大。有些单位只按照最低基数给职工缴费，认为缴费了就行，这是不正确的。职工的社保缴费基数通常按照上一年月平均工资确定，工资越高，缴费基数就应该越高。同时，缴费基数有上下限，低于最低基数就按最低缴费，高于最高基数就按最高缴费，即封顶保底。目前的封顶保底线是4242和21207，每年根据当地社会平均工资调整。
社会保险缴费基数包括工资总额，包括各种劳动报酬如计时工资、奖金、津贴、加班费等。用人单位确定缴费基数时需注意以下几点：1.代扣代缴的社保费、住房公积金、个税等纳入基数；2.发放给职工的加班费、补贴等也要计入基数；3.夏季防暑降温费、冬季取暖补贴不作为缴费基数。正确确定缴费基数，有助于保障职工的社保权益，确保应缴金额合理，享受相应的社会保障待遇。
