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公司五险什么时候交

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公司五险是指社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。根据我国的法律规定，公司应当按照国家规定的缴费比例和缴费基数，将员工的五险费用从员工的工资中扣除，并在规定的时间内将这些费用上交给相关的社会保险机构。具体来说，公司应当在每个月的15日之前，将上个月的五险费用上交给社会保险机构。这意味着，公司需要在每个月的15日之前计算出员工的五险费用，并将这些费用从员工的工资中扣除，然后将扣除的费用上交给社会保险机构。需要注意的是，公司应当按照国家规定的缴费比例和缴费基数来计算员工的五险费用。缴费比例和缴费基数可能会根据国家的政策变化而有所调整，因此公司需要及时了解最新的政策，并按照最新的规定来计算和交纳五险费用。总之，公司应当在每个月的15日之前将员工的五险费用上交给社会保险机构，以确保员工的社会保...

新闻公司五险什么时候交

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人寿保险红利派发日是指保险公司根据保单规定的派发政策，将保单持有人应得的红利款项发放给保单持有人的日期查看详情>

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在企业中，为员工购买意外保险是一项非常重要的举措，可以保障员工在工作期间或工作相关活动中发生意外时的权益和安全查看详情>

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