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一次性增人增资是什么

一次性增人增资是什么

根据《人力资源社会保障部教育部财政部关于做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》，企业在招用高校毕业生等青年时，可以享受相关补助和优惠政策。一、一次性扩岗补助针对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年，企业需签订劳动合同并足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费，即可获得一次性扩岗补助。补助标准为每招用1人不超过1500元，资金来源包括失业保险基金和就业补助资金。该政策执行截止日期为2025年12月31日。二、一次性增人增资国有企业在扩大高校毕业生招聘需求时，如果工资总额无法满足要求，可申请一次性增人增资政策。经出资人职责机构或其他企业主管部门同意后，企业可以根据招聘人数、自然减员情况、现有职工工资水平等因素，获得增人增资支持。核增部分将计入工资总额，并作为下一年度工资总额预算...

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解答一次性增人增资是什么

问：40多岁，一次性交...
3个回复> 问：一次性缴纳儿童险
3个回复> 问：一次性交付社舍金
4个回复> 问：一次性补缴社保费
8个回复> 问：一次性交38000元...
1个回复>

问：一次性缴齐养老保...
2个回复> 问：想一次性交款，...
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问：一次性买社保多少钱
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失业金能一次性领完吗？
1个回复> 问：给一个三岁的女孩买保险，一次性...
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