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工伤工资计算公式

工伤工资计算公式

工伤工资计算公式是根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》来确定的。根据这些法规，工伤工资计算公式如下：工伤工资 = 基本工资 × 工伤伤残等级系数 × 工伤津贴比例其中，基本工资是指工伤发生前一个月的平均工资，包括基本工资、绩效工资、奖金等。工伤伤残等级系数是根据工伤鉴定结果确定的，一般分为一级至十级，不同等级对应不同的系数。工伤津贴比例是根据工伤程度和工伤发生时间确定的，一般为工伤发生后的第一个月为100%，之后逐渐降低。举个例子，假设某人的基本工资为5000元，工伤伤残等级系数为0.8，工伤津贴比例为80%。那么他的工伤工资计算公式为：工伤工资 = 5000 × 0.8 × 0.8 = 3200元这就是他在工伤期间每个月可以获得的工伤工资。需要注意的是，工伤工资是根据工伤...

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