作为用人单位，给临时工购买适当的保险是非常重要的。虽然临时工在公司工作的时间可能较短，但是在工作期间发生意外或者其他风险仍然存在。因此，以下是企业给临时工购买的几种重要保险及相关选择指南：

首先，团体意外险是给临时工购买的必备保险之一。团体意外险通常覆盖意外伤害、身故、残疾等风险，为临时工提供保障。在选择团体意外险时，企业可以考虑保额、保障范围、理赔流程等因素，确保保险条款清晰明了，保障全面。

其次，雇主责任险也是企业给临时工购买的重要保险之一。雇主责任险主要保障因员工在工作中意外受伤或患病而导致的赔偿责任。在选择雇主责任险时，企业需要考虑保额是否足够覆盖潜在风险、保险费用是否合理以及保险公司的信誉等因素。

此外，企业还可以考虑购买健康保险、意外医疗保险等附加保险，为临时工提供更全面的保障。健康保险可以帮助临时工应对意外及疾病治疗费用，而意外医疗保险则专门针对意外伤害提供医疗保障。

除了以上提到的保险种类，企业还可以根据实际情况考虑购买其他险种，如财产保险、责任保险等，以全面保障临时工的权益。

在购买保险时，企业应当注意以下几点：首先，选择正规、有资质的保险公司，确保保险合法有效；其次，仔细阅读保险条款，了解保险责任、免赔额、理赔流程等重要内容；最后，根据临时工的实际情况和工作环境，选择适合的保险产品，确保保障覆盖到位。

综上所述，企业给临时工购买适当的保险是非常重要的，可以为临时工提供全面的保障，避免潜在风险带来的损失。在选择保险产品时，企业应综合考虑保险种类、保额、保障范围以及保险公司信誉等因素，确保选择合适的保险产品，为临时工提供最佳保障。希望以上信息能够对企业在购买保险时有所帮助。