商贸公司作为一个大型企业，员工保险是非常重要的一环。在给员工购买保险时，可以根据公司的实际情况和员工需求来定制不同额度的保险计划。

首先，商贸公司可以选择购买团体意外险和雇主责任险，来保障员工在工作中可能遇到的意外风险。团体意外险主要是针对员工在工作中或者工作时间内发生意外伤害的情况，比如意外身故、残疾、医疗费用报销等。而雇主责任险则是用来保障公司在员工因工作受伤或患病而导致的医疗费用、赔偿金等方面的责任。

对于团体意外险，商贸公司可以根据员工的工作性质、工作环境以及员工数量等因素来选择不同的保额。一般来说，保额越高，保障越全面，对员工的保障也越充分。如果公司的员工从事比较危险的工作，比如高空作业、机械操作等，建议选择相对较高的保额，以确保员工在意外发生时能够得到全面的赔偿和救助。

而对于雇主责任险，保额的选择也需要根据公司规模、财务实力和员工人数等因素来确定。一般来说，保险公司会根据公司的行业属性、员工数量等因素来评估风险，并给出相应的保额建议。商贸公司可以根据这些建议来选择适合自己的保额，以确保在员工发生意外伤害时能够承担相应的责任和赔偿。

总的来说，商贸公司给员工购买保险时可以有不同额度的选择，关键是要根据公司的实际情况和员工需求来进行定制，确保员工在工作中能够得到全面的保障和帮助。希望以上内容能够帮助商贸公司更好地为员工购买保险计划，保障员工的权益和公司的利益。