作为一名企业员工，拥有一份完善的意外保险计划是非常重要的。尤其是在职工作期间，意外风险难以避免，一旦发生意外，保险可以为您和家人提供及时的经济保障。

在选择企业给员工购买的意外保险时，有一些要点和注意事项需要特别关注。首先，要明确保险的保障范围，包括意外伤害、残疾赔付、意外医疗、身故赔付等内容。其次，要注意保险金额是否足够覆盖您可能面临的风险，建议根据个人情况合理选择保额。此外，还要了解保险公司的信誉和理赔服务质量，选择口碑好、服务优质的保险公司。

针对您提到的问题，如果员工在辞职后继续享受由公司购买的意外保险，一般情况下不会存在扣钱的情况。因为企业购买的意外保险是为了在员工在职期间发生意外时提供保障，一旦离职通常意味着员工不再属于该公司，自然也不会再享受该保险的保障。所以，建议员工在离职前咨询清楚公司关于离职后保险的具体规定，以免发生误解。

在选择企业意外保险时，还可以考虑一些附加服务，如赔付快速、保费优惠、在线理赔等，这些服务可以提升保险的实用性和便捷性。此外，可以根据员工群体的不同需求，选择适合的险种，如团体意外险、雇主责任险等，全面保障员工的权益。

总的来说，企业员工意外保险的选择要点包括保障范围、保险金额、保险公司信誉、离职后保险情况等。通过综合考虑这些因素，选择适合自己的保险计划，可以为员工提供更全面的保障和更好的保险体验。希望以上信息对您有所帮助，如有更多疑问，欢迎随时咨询。