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仪征5月1日起失业保险费率下调0.5%

2016-05-060次浏览
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问:个人交养老保险每月应交多少钱 <p></p>答:一般来说,养老保险:单位缴费费率为20%,职工个人缴费费率为8%。医疗保险:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%。失业保险:单位缴费费率为2%,职工个人缴费费率为1%,其中农民合同制工人不缴费。工伤保险:根据行业风险程度,确定单位基准...<br />问:个人交养老保险每月要交多少钱 <p></p>答:一般来说,养老保险:单位缴费费率为20%,职工个人缴费费率为8%。医疗保险:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%。失业保险:单位缴费费率为2%,职工个人缴费费率为1%,其中农民合同制工人不缴费。工伤保险:根据行业风险程度,确定单位基准...<br />

5月6日讯:为进一步降低实体经济企业用工成本,积极预防失业、稳定就业,根据江苏省政府相关要求,仪征市自今年5月1日起三年内,将失业保险费率由原来的2%下调至1.5%,其中单位缴纳的失业保险费比例由原来的1.5%调整为1%,个人缴纳的失业保险费比例0.5%不变。这是自2014年仪征市将失业保险缴费费率由3%降至2%后,失业保险费率的又一次下调。预计本次“降保”可以为仪征台资企业每年减少社保支出数百万元。

失业保险费率的再次下调受到了仪征广大台企台商的高度关注和热烈欢迎。

“我们企业有300多名员工,每年须为员工缴纳失业保险费近30万元,”台企扬州丰阳服装有限公司财务部负责人表示,“失业保险费下调后,我们每年可以少缴纳10万元,相当于为我们企业节支10万元。”

“我非常赞成政府降低失业保险费率的做法。”台商陈木水认为,“虽然此次降低失业保险费率为企业减少的支出看起来并不多,但这充分说明了政府降低企业运行成本,为企业减负的决心和行动。”

大连化工、万润薄膜等在仪台资企业负责人也对政府此次“降保”行为予以高度评价。大家一致认为,在实体经济下行压力依然很大的情况下,此次“降保”将有利于广大企业降低用工成本,进一步为企业“减负”和“松绑”,对于助推企业转型升级和创新发展必将起到积极的作用。

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