灵活就业社保和职工社保有哪些区别？

灵活就业社保和职工社保的区别还是很大的，主要体现在6个方面，包括险种、缴费基数、缴费比例、缴费主体、户籍限制、缴费意愿，具体区别，我们在下文仔细讲述：

1、参加的险种不同：

灵活就业社保只参加养老保险和医疗保险，不参加工伤保险、生育保险，但是，有些地区也是可以参加失业保险得。

职工社保则是参加养老、医疗、工伤、生育和失业等五种保险，也就是我们常说的五险一金中的“五险”。

2、缴费基数不同：

灵活就业社保是以上年全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数。

而职工社保则是以本人上年度月平均工资为缴费基数，依据的基础数据不同。

3、缴费比例不同：

灵活就业社保得养老保险缴费比例为20%，医疗保险缴费以当地上年度城镇在岗职工月平均工资的80%为基数，按4.2%或8%比例缴纳基本医疗保险费。

职工社保的社保缴费由单位缴纳一定比例，自行缴纳一定比例。

4、缴费主体不同：

灵活就业社保由个人承担全额费用。

职工社保缴纳社保所需费用由用人单位和职工共同承担，用人单位承担大部分，职工承担小部分。并且由单位代扣代缴社保费用；

5、户籍限制不同：

灵活就业社保在个人缴纳社保时的要求是必须拥有当地户籍，没有当地户籍只能参加城镇职工社保。

职工社保则没有户籍限制，只要是全日制上班都可以缴纳。

6、缴费意愿不同：

灵活就业社保可以根据自己的实际情况来决定是否要缴纳社保费用。

而职工社保必须按照规定缴纳社保。

以上就是关于灵活就业社保和职工社保的区别，社保作为我们的一项基本保障，必须要重视，但同时社保的保障也是有限的，建议还是再投保一份商业保险加强保障，如对商业保险有任何疑问的，可以到新一站保险网免费咨询“一对一保险规划师”。

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