答案是各城市不同，缴费年限规定并不完全一样。有的城市是男性最少要交25年，女性最少要交20年；有的则是男性最少交30年，女性25年；也有的是男性女性都至少交20年。

另外，由于不同的险种解决的问题不同，因为社保中各保险的缴费比例、缴费金额、缴费时限、享受的待遇等都不一样。

在五险中，最受关注的是养老保险和医疗保险，这二者的主要区别是什么呢？

养老保险

作用：解决的是退休后的养老问题，发放基本的生活费，给晚年的生活提供基本的保障。

缴费时限：想要享受终生养老金待遇，所有人、不分男女，不分职责岗位、不分干部工人，每个人的最低缴费年限都是15年。当然 ，缴费越多、缴费的时间越长，所在地区的社会平均工资越高，领取的养老金就越多。

缴费比例：单位20%，个人8%

缴费系数：0.4~3（部分地区是0.6~3），例如，某地平均工资7000，实际缴费基数7000，则缴费系数等于7000/7000，答案为1。

医疗保险

作用：解决的是在职以及退休后，看病费用的报销问题。一般来说，退休前的报销比例是70%~90%，若是还交了补充医疗保险，最高可以补充报销100%；退休后，报销比例为85%~100%，年龄越大，报销的比例就越高。

缴费时限：性别不同缴费时间不同，男性最少25年，女性最少20年，不区分干部或工人。

缴费比例：医疗保险的缴费比例各地均不统一，具体缴纳多少，要以当地的政策为准。

缴费系数：0.6~3

若是到了退休年龄，还没交够最低年限怎么办？

如果已经达到了法定退休年龄，但是医保待遇没有交够，想在退休后享受医保待遇的话，可以补缴不足年限。

举个例子，如果60岁退休，一位男性交社保交了19年，但他所在地的终身医保政策是男性满25年，这时候他要是退休了，是没有达到终身医疗保险待遇的，若想继续享受医保待遇，就需要补缴剩余的6年。

还没退休，但已经交够年限，社保就不用缴纳了？

并不是这样。如果在退休前就已经缴满了可以享受终身医保待遇的年限，但是还没到法定退休年龄，退休后是可以享受医疗保险待遇的，但是在停交的次月到退休前，这个中断期间是不可以享受医疗保险待遇的，而是到退休后再恢复。

为了享受到完善的医疗待遇，医保最好不要断缴。