团体意外保险是公司保护员工利益的福利方式之一，与个人保险相比，团体保险不仅具有费率低（同比约低10%左右）和可税前列支的优势（可节税30%多）等明确易见的财务优势外，团体保险还有一些特殊的情况，公司在上团体险之前必须予以充分考虑：
1、团体意外保险必须把售后服务放在第一位。
2、团体意外保险应该把老板利益和员工利益分别考虑。
3、团体意外保险必须选择有能力处理劳资纠纷的代理人。

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