您好，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到办事处办理缴存登记，并提供以下资料：
（一）个人月应发工资表和住房公积金明细账户设立登记表；
（二）职工身份证复印件；
（三）职工住房公积金核定汇（补）缴明细登记表。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到办事处办理变更登记。

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工本人上一年度月平均工资总额的5%；有条件或经济效益较好的单位，可以适当提高缴存比例，原则上不得高于12%。
职工住房公积金的缴存基数，每年核定一次。

职工个人缴存的住房公积金由单位每月从职工个人的工资中代扣代缴。
住房公积金采取单位按月汇缴的方式缴存。单位应于每月工资发放之日起5日内将单位缴存的和为职工代扣的住房公积金汇缴到住房公积金存款专户内，由办事处计入职工住房公积金账户。
住房公积金自存入职工住房公积金账户之日起按照国家规定的利率计息。

希望对您有帮助！