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中国劳动法五险一金

中国劳动法五险一金
中国劳动法是保护劳动者权益的法律法规，其中五险一金是指社会保险和住房公积金。五险一金是中国劳动者的基本福利，也是雇主必须按照法律规定为员工缴纳的一项义务。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。养老保险是为了保障劳动者退休后的生活，医疗保险是为了解决劳动者的医疗费用问题，失业保险是为了帮助失业的劳动者渡过难关，工伤保险是为了保障劳动者在工作中发生意外伤害时的权益，生育保险是为了帮助劳动者应对生育相关的费用。而住房公积金是为了解决劳动者的住房问题。雇主和员工都需要按照一定比例缴纳住房公积金，员工可以在购房、租房、还贷等方面使用公积金。五险一金的缴纳是雇主和员工共同承担的，雇主需要按照员工工资的一定比例缴纳，员工也需要按照自己的工资的一定比例缴纳。这样一来，劳动者在工作期间就能够享受到一定的社会保...

新闻 中国劳动法五险一金

你真的了解“五险一金”吗？“五险一金”原来是这么回事！
经济不好，大家的工资不增反降，但每个月扣除的五险一金却不能少。查看详情>

知识 中国劳动法五险一金

试用期有五险一金吗？五险一金每月扣多少钱？
问：五险一金是试用期就要缴纳吗答：从建立劳动关系的时候就应该签订合同，签订合同的当月用人单位就应依法为劳动者缴纳五险一金，不论是否试用期。 如果公司未按时缴纳，员工可以要求公司补缴，如果公司不予缴纳，...查看详情>

案例 中国劳动法五险一金

团体险是五险一金吗多少钱
团体险与五险一金，虽然都是职场中的保障措施，但它们之间存在本质的不同查看详情>

拓展 中国劳动法五险一金

有五险一金还用买保险吗？五险一金不够用
对于有五险一金的人来说，保险并不是多余的查看详情>

解答 中国劳动法五险一金

问：五险一金
4个回复> 问：劳动法
2个回复> 问：如何交五险一金
1个回复> 五险一金如何使用?
1个回复> 五险一金怎么转移?
1个回复>
五险一金可以退吗？
0个回复> 五险一金包括什么？
1个回复>
问：五险一金如何办理
2个回复>
问：广州市生育保险、广州医保定点医...
1个回复> 社保卡掉了怎么补办？
1个回复>
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