招用青年就业企业优惠活动

招用青年就业企业优惠活动
根据《人力资源社会保障部教育部财政部关于做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》,企业在招用高校毕业生等青年时,可以享受一些补助和优惠政策。首先,对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年,签订劳动合同,并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的企业,可按每招用1人不超过1500元的标准,发放一次性扩岗补助。这些资金将从失业保险基金支出,若上年度失业保险基金滚存结余备付期限不足1年的省份,则从就业补助资金支出。这项政策执行至2025年12月31日。其次,延续实施国有企业增人增资政策,对按照工资效益联动机制确定的工资总额难以满足扩大高校毕业生招聘需求的国有企业,经履行出资人职责机构或其他企业主管部门同意,可以给予一次性增人增资。这一部分核增将据实计入工资总额,并作为下一...

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