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连续被辞退

连续被辞退
工龄，简单来说，就是劳动者在职工作的年限，是劳动者与用人单位建立劳动关系、获得劳动收入的时间。工龄的长短反映了劳动者参加工作的时间长短，对员工的切身利益有重要影响。那么，工龄的计算方式是怎样的呢？工龄的计算有两个重要概念，即连续工龄和缴费年限。连续工龄是指职工在同一单位连续工作并以工资为主要生活来源的时间，用于确定退休费等。而缴费年限是在养老保险制度改革后引入的概念，分为实际缴费年限和视同缴费年限。只有符合连续工龄计算标准的工作年限，才能作为养老金计算的依据。对于一些特殊情况，比如临时工、被除名、自动离职、辞退的职工、被劳动教养或刑满释放的职工、转业、复员、退伍军人等，也有特殊的工龄计算规定。例如，临时工转为正式工后的工作时间可以合并计算为连续工龄；被劳动教养或刑满释放的职工在特定情况下可以合并计算工龄；而退伍...

新闻 连续被辞退

试用期不交社保违法吗？试用期辞退有社保补偿吗？
小陈刚入职一家新的工厂，工厂给小陈三个月的试用期，并且告诉他试用期不交社保，转正之后会补交，那么试用期不交社保违法吗？试用期辞退有社保补偿吗？让我们一起来看看！查看详情>

知识 连续被辞退

一周ETF：创业板ETF中止连续净申购
问：创业板ETF代码多少 答：创业板ETF目前有三家，它们是不同的基金公司推出的创业板ETF基金，具体是： 159915（易方达创业板交易型开放式指数证券投资基金）； 159948（ 南方创业板交易型开放式指数证券投资基金）...查看详情>

案例 连续被辞退

公司辞退员工未告知其办领失业险金 将赔偿员工失业险金
问：用人单位辞退员工不给办理失业保险金领取怎么办 答：劳动仲裁。问：公司有没有义务为辞退的员工办理失业金领取 答：单位是配合办理，有义务提供各项材料，但没有义务帮员工跑社保处申请。 《劳动合同法》第八十...查看详情>

拓展 连续被辞退

医疗机构责任保险怎么看连续投保
对于医疗机构来说，责任保险是非常重要的保障措施，能够有效应对可能发生的意外风险和责任纠纷查看详情>

解答 连续被辞退

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