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劳动法2016工伤认定

劳动法2016工伤认定
根据劳动法2016年的相关规定，工伤认定是指根据劳动者在工作过程中因工作原因导致的身体损伤、职业病或者因工死亡的情况，由用人单位或者社会保险经办机构进行认定和处理。根据劳动法的规定，工伤认定需要满足以下条件：首先，劳动者在工作过程中发生的损伤、病变或者死亡必须与工作有因果关系。其次，工伤认定需要经过医疗机构的诊断和鉴定，确保工伤的真实性和严重程度。最后，工伤认定需要由用人单位或者社会保险经办机构进行认定和处理，确保劳动者的合法权益得到保障。劳动法2016年的工伤认定还规定了工伤待遇的支付和保障。根据劳动法的规定，用人单位应当按照国家规定的标准和程序支付工伤待遇，包括医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费等。同时，用人单位还应当为工伤职工购买工伤保险，确保工伤职工在发生工伤时能够及时获得相应的保障和赔偿。...

新闻 劳动法2016工伤认定

石家庄铁院启动法官联系人机制
6月2日，石家庄铁路运输法院法官联系人工作机制启动，河北保险业产寿险会员公司60名法律岗人员被聘请为“石家庄铁路运输法院法务联络员”。河北保监局副局长王晓东、消保处负责人赵宝正、省保协常务副会长王芳、秘书...查看详情>

知识 劳动法2016工伤认定

对建筑业申请工伤认定的
04月05日讯，今年济宁建筑业从业人员将全部参加工伤保险，建筑施工企业不能提交的工伤保险参保证明，一律不予核发施工、安全生产许可证。住建部门在审核颁发施工、安全生产许可手续和办理竣工备案手续时，检查建筑施...查看详情>

案例 劳动法2016工伤认定

清洁工上班受伤 没有申请工伤认定照样打赢官司
新一站保险网12月22日讯：上班期间出了意外事故，如果没有申请工伤认定，打官司能赢吗？韶山的庞某一度心里没底。但最终，他还是笑到了最后。庞某是一家酒店的清洁工，2012年5月在工作时不慎踩到地上的油渍摔倒，当...查看详情>

拓展 劳动法2016工伤认定

未签署劳动合同，因公受伤能否进行工伤认定?
新一站保险网11月06日讯，没有签劳动合同就上岗，这种情况在我们身边并不少见。今天，就有一个无书面劳动合同从事喷漆作业后患白血病的案例。像这种情况，能否认定为工伤呢？李某自2013年3月13日开始在某汽车修复公...查看详情>

解答 劳动法2016工伤认定

工伤认定书，工伤认定...
2个回复> 问：工伤认定
4个回复> 工伤认定期限,工伤认定需要多少天？
2个回复> 工伤认定申请表下载,工伤认定申请表...
3个回复> 工伤认定流程是什么?
1个回复>
工伤认定有时间限制吗...
1个回复> 工伤认定需要什么材料...
1个回复>
问：劳动法
2个回复>
工伤认定5-6级可以享受哪些待遇？
1个回复> 问：职工未参加工伤保险,可以申请工...
1个回复>
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