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工资总额和应付职工薪酬哪个大

工资总额和应付职工薪酬哪个大
社会保险缴费基数是根据职工的工资总额来确定的，一般按照职工上一年月平均工资（或个人上月工资）确定。职工工资越高，缴费基数就应当越高。缴费基数存在上下限，低于规定的最低基数按最低标准缴纳，高于规定的最高基数按最高标准缴纳，即封顶保底。目前的封顶保底线为4242和21207，根据当地上年社会平均工资确定，每年都会变动。社会保险费的缴费基数包括用人单位直接支付给职工的全部劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班费等。需要特别注意的是，用人单位直接代扣代缴的社会保险费、住房公积金和个税等应纳入缴费基数。而用人单位以现金或银行存款形式支付给职工的各种补贴，如加班费、交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费等也应计入缴费基数中。但夏季防暑降温费和冬季取暖补贴不算在缴费基数内。因此，用人单位应当按照规定合理确...

新闻 工资总额和应付职工薪酬哪个大

平安雇主险怎么赔付职业病
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知识 工资总额和应付职工薪酬哪个大

规范薪酬支付兑现实施企业薪酬调查和信息发布制度
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案例 工资总额和应付职工薪酬哪个大

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拓展 工资总额和应付职工薪酬哪个大

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解答 工资总额和应付职工薪酬哪个大

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