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工伤补偿条例

工伤补偿条例
《工伤保险条例》是我国劳动法律体系中的一项重要法规，旨在保障劳动者在工作中发生意外伤害时的权益。根据该条例，工伤补偿是指用人单位应当依法向工伤职工支付的一定金额的经济补偿。根据《工伤保险条例》，工伤补偿的标准主要包括医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金和死亡补助金等。首先是医疗费，用人单位应当承担工伤职工因工作原因导致的医疗费用，包括住院费、手术费、药费等。其次是伤残津贴，对于因工作原因导致伤残的职工，用人单位应当按照一定比例支付其工资的一定比例作为伤残津贴。一次性伤残补助金是指对于因工作原因导致伤残的职工，用人单位应当根据伤残程度支付一定金额的补助金。最后是死亡补助金，对于因工作原因导致死亡的职工，用人单位应当支付一定金额的补助金给其家属。工伤补偿条例的出台，为工伤职工提供了法律保障，保障了他们的合法权益。同时...

新闻 工伤补偿条例

雇主工伤责任补偿保险平安
近年来，随着企业规模不断扩大和员工数量增加，雇主工伤责任补偿保险越来越受到企业和员工的关注查看详情>

知识 工伤补偿条例

连云港未缴纳社保的工人从高处跌落 公司仍要全额赔付工伤补偿
工伤保险不同于养老保险等其他险种，根据《工伤保险条例》的规定，即使未缴纳工伤保险，出了意外全部费用也应该由用人单位承担。某建筑工地的勤杂工王某，未缴纳社会保险，工作中不慎从高处跌落，劳动仲裁委员会裁定...查看详情>

案例 工伤补偿条例

国际空运保险赔偿条款
国际空运保险是货物运输保险中的重要组成部分，为货物在空运过程中所遭受的损失提供保障查看详情>

拓展 工伤补偿条例

工伤团体险有工资补偿吗
在当下的企业管理中，为员工提供全方位的保障已成为企业文化的重要组成部分查看详情>

解答 工伤补偿条例

2013年工伤保险条例，...
2个回复> 关于工伤赔偿条例，关于工伤赔偿条例...
1个回复> 工伤保险条例解读方法，公司保险条例如何解读...
2个回复> 江苏省工伤保险条例有哪些规定?
2个回复> 问：解读工伤保险条例...
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问：大化集团公司举办...
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问：生育保险条例
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问：保险补偿
2个回复> 问：广州市生育保险、广州医保定点医...
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