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法定三险一金

法定三险一金
“法定三险一金”是指根据我国相关法律规定，雇主必须为员工购买的社会保险和住房公积金。其中的“三险”包括养老保险、医疗保险和失业保险，而“一金”指的是住房公积金。这些保险和公积金制度的建立旨在保障员工的基本权益，提高社会保障水平，促进社会和谐稳定发展。

养老保险是为了保障员工在退休后能够获得基本生活保障，医疗保险则是为了减轻员工因病就医所带来的经济负担，失业保险则是在员工失业时提供一定的经济援助。而住房公积金则是为了帮助员工解决住房问题，提高居民的住房水平。

通过建立和完善法定三险一金制度，可以有效保障员工的基本权益，提高员工的生活质量，促进社会的稳定和发展。同时，也提醒雇主要严格按照法律规定为员工购买相关保险和公积金，共同维护良好的劳动关系。

新闻 法定三险一金

建设工程法定招标的范围
建设工程法定招标是指按照我国相关法律法规规定，对工程建设项目进行公开招标的制度查看详情>

知识 法定三险一金

三险一金中的三险指什么 三险一金缴费比例
问：三险一金和五险一金的比例一样吗 答：三险一金和五险一金的比例是一样的。 具体的社保构成比例为:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳12%,自己缴纳2%；失业保险:单位每个月...查看详情>

案例 法定三险一金

工程建设一切险是法定的吗
工程建设一切险是一种特殊的保险形式，用于覆盖工程建设项目在施工过程中可能发生的各种意外风险查看详情>

拓展 法定三险一金

工厂三险是哪三险
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解答 法定三险一金

问：法定
4个回复> 什么是法定受益人？
1个回复> 问：三险要多少钱？
6个回复> 2015法定退休年龄新规定?
1个回复> 问：吉星高照三险一金
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问：三险没划账怎么办
7个回复> 问：外来人员三险一金
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问：职工社保三险缴费
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问：收益人是法定，保额怎么分配
9个回复> 问：转三险需要什么手续？
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